6/8（木)「新卒学生の採用方法と定着のための職場環境セミナー」【報告】

６月８日(木）　「新卒学生の採用方法と定着のための職場環境セミナー」を開催致しました。

30年以上の高校の進路指導や生活指導に携わった講師の竹本氏からは

高校生の就職に対する考えや高等学校の現状から、採用のためにどのような対策をすればよいのかを

伝授していただきました。

職場見学に来た学生に、「この会社ならいいな。」「この会社で働きたい」と感じてもらうことがポイント。

また、定着のためには、採用してからの教育と職場環境の重要性を話されました。

職場環境改善事例として、弊社代表の伊藤からは事務所をフリーアドレス化にしたいきさつから、

職場の環境が変わり社内や社員の雰囲気が変わったという話から事務所内を見学していただきました。

参加者からは

「採用難なので採用活動においての実践できるポイントがわかり良かった」

「離職率が多いので、定着化のための課題を社内で検討していきたい。」

「採用のタイミングが重要であることを認識した。」など、

有意義なセミナーであったという感想を多数いただきました。

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